Il corso si propone di fornire al datore di lavoro le competenze necessarie per identificare, valutare e gestire i rischi psicologici e da stress presenti sul posto di lavoro. Attraverso approfondimenti teorici, casi pratici e strumenti operativi, i partecipanti saranno in grado di sviluppare strategie efficaci per promuovere un ambiente lavorativo sano e sicuro. Verranno analizzati i principali fattori che possono influenzare il benessere psicofisico dei dipendenti, come ad esempio la pressione lavorativa, il carico emotivo, il clima organizzativo e le dinamiche relazionali. Saranno inoltre illustrati gli obblighi normativi del datore di lavoro in materia di prevenzione e protezione della salute mentale dei lavoratori, al fine di garantire il rispetto delle normative vigenti. Il corso prevede una modalità formativa interattiva e partecipativa, con spazi dedicati alla condivisione delle esperienze personali e alla discussione collettiva su casi reali. Al termine del corso verrà rilasciato un attestato di partecipazione che certificherà le competenze acquisite.